ماذا تحتاج أن تعرف عن المستخدم قبل التحدث معه؟

هي مجموعة من الفلاتر التي نضعها لمعرفة مدى ملائمة الشخص للمشاركة في البحث من عدمها، حتى لا تضيع وقتك ثم تكتشف في منتصف المحادثة أو المقابلة أن الشخص غير ملائم.

 

ماهي المعايير ؟(Screening)

هي مجموعة من الفلاتر التي نضعها لمعرفة مدى ملائمة الشخص للمشاركة في البحث من عدمها، حتى لا تضيع وقتك ثم تكتشف في منتصف المحادثة أو المقابلة أن الشخص غير ملائم.

مفاتيح تساعد على تحديد معايير الفحص

أسئلة الفحص تساعدك في تفادي هذا من خلال طرح بعض الأسئلة على المشاركين قبل ترتيب المقابلة معهم (أو قبل البدء في إجراء المحادثة إذا كان البحث ميداني)، هي تشبه إلى حد كبير المكالمة الأولية التي يجريها مسؤول الموارد البشرية مع المتقدمين لأحد الوظائف في الشركات، أو الإجراءات التي يتبعها بهدف فلترة السير الذاتية الملائمة للمتطلبات الوظيفية المطلوبة قبل جدولة المقابلة الوظيفية.

حتى نقوم بفحص المشاركين، نحتاج إلى تعريف بعض الفلاتر والمعايير مقدماً. تختلف هذه الفلاتر باختلاف الفئة المستهدفة في البحث، وهنا بعض المفاتيح التي تساعدك في تحديد أو معايير الفحص:

مدونات قد تنال إعجابك